모든 회사와 조직은 대표하는
리더 혹은 보스의 자질에 따라
균형과 질서, 흐름이 정의가 되곤합니다
하지만 리더라 불리우는 자의 행동가짐과
보스라 불리우는 자의 행동가짐은
얼핏 비슷해보이지만 각자 다른 가치관과 차이점이
분명하게 존재한다는 사실 알고 계신가요?
오늘은 각자 속한 회사에서 대표하는 사람이 되려면
어떠한 생각과 가치관, 행동가짐이 필요한지
보스와 리더의 차이점을 살펴보도록 하겠습니다
미래의 리더 혹은 보스를 꿈꾸시는 여러분들이라면
과연 내가 그 자질이 되는지
한번 비교해보시길 바랍니다
보스와 리더의 차이점,
보스는 '나 (Me)' 라고 하지만 리더는 '우리(We'라고 합니다
보스는 '가라 (Go)'라고 명령하지만 리더는 '같이가자 (Let's Go)'라고 합니다
보스는 명령을 내리지만 리더는 요청을 합니다
보스는 권위적이며 리더는 공공의 이익을 목적에 둡니다
보스는 실수를 비난하지만 리더는 실수를 해결하려 합니다
보스는 방법을 알려주지않지만 리더는 방법과 해결을 도모합니다
보스는 부하를 다그쳐서 두려움을 이용하지만
리더는 그들을 가르쳐 솔선수범하여 열정을 불어일으킵니다
권의적 개인 그리고 공익과 전체의 목적이란
차이점을 보이는 보스와 리더의 차이점 !~
마치 책, 영화에서나 자주 봐왔던 내용들이지만
우리네 현실에도 종종 확인할수있는
부정할수 없는 보스와 리더의 차이점이었습니다
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